第三百三十九章 人心不足(3/4)(2 / 2)

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  他接着说道:“我一直奉行的都是有钱大家赚,公司在快速发展的同时也不会忘记大家的功劳,该是大家的我一分不也不会少,甚至会翻倍回报大家,自从公司成立至今,我一直奉行的理念都是以人为本。”
  “公司是大家的,每个人都要有主人翁精神,只要公司利润高就不会令色给员工发福利,在香江我可以说我们公司对员工是最好的,我们现在解决了员工衣食住行中的住和食,大家说一下在香江还有哪家公司做到?”。
  下面的高层都纷纷摇头,梦工厂的福利是他们见过最好的。
  赵红看大家都摇头说道:“可以说不止是香江没有。就是在全世界的看一看,哪家公司有梦工厂这样对员工好。”
  “这些都是出自我和总裁对员工的关心,要是公司上市之后还会有这样的福利吗?”。
  一众高管都纷纷摇头,这是不可能的,上市公司一切都是向着利益看齐,怎么会不赚钱给员工修建房子呢?
  赵红看到大家都摇头又说道:“光想都是不可能的,可以说这些钱都是由我们掏腰包给员工和你们发福利,还有公司上市了好些长期规划就不能施行下去……,综上所述公司上市不是一个好选择。”。
  赵红的话直接给好些有心人一个决断,公司是不可能上市的。
  朱清这是后垂死挣扎地说道:“董事长,你这样做是要让好多老员工寒心啊!大家拼死拼活的为了公司发展不就是为了有一个丰厚的荷包吗?”。
  赵红直直地看着他说道:“朱董事,你在梦工厂几年了?”。
  “八年!”,朱清想都不想地回答道,他有点搞不懂赵红为什么要这样问,这事情不是明摆着的吗?
  “那你说现在你有多少身价了?”,赵红又询问道。
  这时候朱清不说话了,脸色变得异常难看。
  赵红自己回答道:“我看单单在梦工厂这里得到的钱怕是不低于一个亿港币吧!再加上你生财有道两个亿都有了。”,他特意在生财有道两个字说了重音。
  赵红对大家说道:“我不知道什么是让老员工寒心,今年我粗粗调查一下我们公司的管理层身价上千万的不下一千个,上亿的也有上百个,试问香江有哪家公司的员工有这么有钱?”。
  他眼光环顾在坐的所有高层接着说道:“假如这样的都能让老员工寒心,那么我已经无话可说了,这样的人我们公司要不起,你看哪里有更好的去处,你收拾一番朝那里去吧!我一定是举双手赞成。”。 ↑返回顶部↑

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